|
本网讯 （潘西光）2007年4月1日，由公司培训部组织的新员工培训在眉县职教中心开课。这次接受培训的员工共有180余人，培训内容包括思想和企业文化教育、军训、浓缩果汁生产工艺技术、市场营销等。
为了搞好培训工作，培训部作了充分准备，制定了详细计划，眉县厂积极配合搞好组织协调工作。公司领导非常重视这次新工增训工作，汶有仓总经理要求全辖各单位把培训作为提高员工综合素质、提升企业品位的重要举措，排除干扰，进行封闭式学习和强化训练。接受培训的员工要珍惜这次学习机会，遵守纪律，通过学习真正掌握应知应会的知识和技能，做一名合格的恒兴员工。本期新工培训将在4月14日结束。
|
